道德上無比正義,,無懈可擊,,行文上痛快淋漓,,義正辭嚴(yán),可問題依舊,,多年來缺少根本改觀和實(shí)質(zhì)進(jìn)展,這或許說明我們有關(guān)公車改革的思考評價有所偏差,,尋找改革可行路徑的探索進(jìn)入誤區(qū)。
改革公車,,必須先搞清楚公車的概念,。公車是公家用公款購置的車輛,用于公務(wù),,主要目的是滿足工作需要。對于這一點(diǎn)大家不會有任何異議,。但同時,對于各級公務(wù)人員特別是官員來說,,公車也是一種工作待遇、生活待遇,。而主要爭議就集中在這個“待遇”上,。一切反對公車私用,,指責(zé)貨幣化車改不徹底的意見都是因?yàn)閷嚒按觥睂傩缘牟怀姓J(rèn)、不接受之上,。
現(xiàn)行公車配備有領(lǐng)導(dǎo)專車和辦公公用車之分,,官員配備按照中央有關(guān)文件公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,一般只規(guī)定到省部長級,。廳局級以下官員原則上不配專車,公務(wù)活動中使用不確定公車,。但在執(zhí)行過程中,雖然沒有名義上的排他性專車,,實(shí)際上官員用車都相對固定,,一個單位檔次最高、車況最好的公車,,怎么可能不先緊著領(lǐng)導(dǎo)用?所以圍繞省部長級以下官員配不配專車的討論基本可以認(rèn)為是一個偽問題,,對推動公車改革沒有多少實(shí)質(zhì)意義。
公車私用屢禁不止導(dǎo)致花費(fèi)日盛是現(xiàn)行公車制度最遭詬病的弊端,,這恰恰也是改革的難點(diǎn)。除非少數(shù)執(zhí)法部門,,一般公務(wù)人員工作時間是固定的,可各級領(lǐng)導(dǎo)干部因?yàn)榧缲?fù)的責(zé)任和普通干部不同,,上下班常常沒有嚴(yán)格界限,。特別是一定級別以上的官員,幾乎沒有固定的節(jié)假日,。什么時候有事,,什么時候就得處理,,很多時候還必須趕赴特定地點(diǎn)。為領(lǐng)導(dǎo)所用的公車只能隨時待命,,隨叫隨到。當(dāng)然,,公車的頻繁使用客觀上改善了官員每天的精神體驗(yàn)和生活質(zhì)量,說它是一種生活待遇也不無道理,。工作待遇和生活待遇糾纏在一起,,難以分清。公車改革如果不承認(rèn)這個現(xiàn)實(shí),,就不是實(shí)事求是的態(tài)度,恐怕也難以制訂出現(xiàn)實(shí)可行的車改措施,。
對于廣大普通干部來所,各地各單位其實(shí)都有什么樣的公務(wù)需要可以使用公車的規(guī)定,,理論上講遏制公車私用相對容易。但由于普通公務(wù)人員數(shù)量龐大,,只要有一個說得過去的事由,管車的人還能不派車,?既然公車已經(jīng)購置,停在那里,,養(yǎng)車養(yǎng)人的費(fèi)用無法省下,結(jié)果導(dǎo)致普通公務(wù)員公車濫用產(chǎn)生的費(fèi)用同樣驚人,,而公車私用同樣由于缺乏有效制約手段而屢禁不止。
基于上述認(rèn)識,,筆者認(rèn)為當(dāng)前公車改革的目標(biāo)應(yīng)確立為規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行高級領(lǐng)導(dǎo)干部公車配備的標(biāo)準(zhǔn),大幅減少各級機(jī)關(guān)公車數(shù)量,,根據(jù)部門工作實(shí)際劃分類別,實(shí)施不同門類,、不同級別干部的差別化、貨幣化“車補(bǔ)”,,在不影響工作效率的前提下從總量上把公車消費(fèi)真正降下來,,切實(shí)減輕財政壓力,為國家節(jié)約,,為納稅人省錢,。
其實(shí),,去年媒體報道過的遼寧省遼陽市弓長嶺區(qū)公車貨幣化改革,,就已經(jīng)做了很好的嘗試,,盡管和一些人腦子里的理想狀態(tài)仍有差距,,但實(shí)施之后,,降低開支、保障工作,、杜絕私用的多個目標(biāo)都能實(shí)現(xiàn),效果不錯,。究其原因,就是從根本上厘清對公車的認(rèn)識,,承認(rèn)現(xiàn)實(shí),,在待遇和工作需要之間找準(zhǔn)平衡點(diǎn),最大限度堵住原有制度的漏洞,,讓公車改革回歸現(xiàn)實(shí)而不是鉆進(jìn)理想化的誤區(qū)中出不來,,行不遠(yuǎn)。
【責(zé)任編輯: 付基恒】
責(zé)任編輯:臨汾新聞網(wǎng)編輯
上一篇: 公共租賃房帶出的房改啟示
下一篇: 變更“民族”應(yīng)取消錄取資格