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人社部勞動工資所近日發(fā)布《薪酬發(fā)展報告(2013—2014)》,，對近年來的地區(qū)工資水平發(fā)展狀況進行了分析,。2月28日,，記者從該報告中獲悉,，從各地區(qū)工資水平看，全國各地可分為4個梯隊,，山西省屬于第三梯隊,。

同類工作、同樣崗位,，在北京還是在中西部城市,，工資差出一大截。許多人對地區(qū)工資差距感受頗深,。薪酬發(fā)展報告顯示,，工資水平最高的第一梯隊主要是北京和上海，在2012年城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資就已超過7萬元,，工資水平明顯高于其他省份,。第二梯隊包括天津、西藏,、江蘇、廣東,、浙江5個省份,，平均工資在5萬元以上。第三梯隊包括寧夏,、內(nèi)蒙古,、青海,、安徽、新疆,、福建,、重慶、山西,、陜西,、四川、山東,、遼寧,、貴州13個省區(qū)市，其余為第四梯隊,。除個別省份外,，3、4梯隊城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員工資均低于全國平均水平,。