《人民日報》（2024年12月05日第10版）
第八屆全國職工職業(yè)技能大賽決賽中,，山西代表隊參賽的6個工種均獲佳績，奪得團體總分第一名,。佳績的背后,，是山西持續(xù)推進產業(yè)工人隊伍建設改革。
作為重要能源基地,，山西省有產業(yè)工人約368萬人,，占職工總數近一半。培養(yǎng)更多復合型高技能產業(yè)工人,，是轉型發(fā)展的迫切需要,。
馬黎明是山西焦煤西山煤電股份有限公司鎮(zhèn)城底礦安全儀器監(jiān)測工,，扎根一線22年來，參加各級別技能大賽31次,，多次獲獎,。他坦言，技能大賽改變了他的職業(yè)生涯：“通過技能比賽,，我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,，更加努力學習技術?！?/p>
山西逐步構建以省級大賽為引領,、各市和省級產業(yè)工會競賽為主體、企事業(yè)單位競賽為基礎的三級職工職業(yè)技能競賽體系,，全省每年開展技能競賽2000場次,。競賽活動不斷向中小微企業(yè)、非公企業(yè)延伸,，向新技術新業(yè)態(tài)新模式拓展,。
電鉆在厚度只有約0.15毫米的鵪鶉蛋表皮上鉆孔，殼破而內膜不破;“手撕鋼”厚度再減0.005毫米,，讓同樣體積的電池容量增加17%……這些創(chuàng)新設計,，是2023年山西省“五小”創(chuàng)新大賽的成果。
源于一線的小發(fā)明,、小創(chuàng)造,、小革新、小設計,、小建議,，是推動高質量發(fā)展的路徑。山西開展“五小”競賽以來,，累計吸引近2700萬人次參與,，產生創(chuàng)新成果68萬余項，創(chuàng)造經濟價值422.6億元,。
近日,，山西工匠學院“花開滿園”高級電工技能等級提升培訓班舉辦，全省80多名職工參加,?！案兄x工會給了我這么好的機會，我的專業(yè)技能得到了提高,。拿到等級證書后,，工資也會有所提高,?！睂W員史通輝說,。
2017年以來，山西工匠學院每年開展職工職業(yè)技能培訓,，組建工匠教師隊伍,，推出200余項精品課程，將課堂搬進生產現(xiàn)場,，累計培訓一線職工近萬人次,。今年，該學院安排了40期培訓,，既有焊工,、電工、煤礦設備等基本工種培訓,，又有智能制造與機器人運用等智能化培訓項目,。
目前，山西技能人才總量達582萬余人,，占從業(yè)人員的比例達33.95%;高技能人才180萬余人,，占技能人才的比例達30.9%。不斷健全培養(yǎng),、考核,、待遇相統(tǒng)一的激勵機制，15家省屬企業(yè)實行首席工程師,、首席技師,、拔尖人才崗位評聘制度，受聘期間每月給予2000—5000元津貼補助,。
“清理積煤要在防護欄外,、用專用的鐵耙刮出來，不能圖省事而忽視安全,?！泵蠎椈⑹侨A陽集團新能股份公司一礦安全生產群眾監(jiān)督員，看到一名工人清理積煤不規(guī)范,，趕忙上前制止,。
安全是頭等大事。山西有23萬煤礦工人,、安全生產監(jiān)督員1.5萬余名,。2022年，為適應煤礦智能化建設發(fā)展要求,，山西省總工會聯(lián)合5部門出臺辦法,，提高群眾監(jiān)督員崗位津貼和建站補助，還將“建設工作站和設立群眾監(jiān)督員”納入《煤礦智能化建設評定管理辦法》評價指標加分項,。山西已建井口安全工作站512座,，還在非煤礦山,、電力、燃氣,、化工,、新業(yè)態(tài)等行業(yè)建立了21個群眾安康工作服務站，讓生產安全更有保障,。
“我們會繼續(xù)推進產業(yè)工人隊伍建設改革,，讓改革成果更多惠及職工，讓產業(yè)工人憑勞動技能過上美好生活,?！鄙轿魇】偣嚓P負責人表示。
責任編輯：暢任杰
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