臨汾新聞網(wǎng)訊(通迅員 侯軍強(qiáng))近日,,翼城縣教科局以推進(jìn)學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、和諧型“三型”機(jī)關(guān)建設(shè)為抓手,,組織實施機(jī)關(guān)人員輪流支教三年行動計劃,。
支教計劃從2014年9月1日起,,至2017年7月底結(jié)束,,實行輪換制,,每輪時間為一年,三年內(nèi)實現(xiàn)機(jī)關(guān)人員全員參與目標(biāo),。支教人員將優(yōu)先補(bǔ)充到空編,、短缺教師嚴(yán)重的農(nóng)村學(xué)校進(jìn)行支教,。第一批支教對象為1979年1月1日后出生的機(jī)關(guān)干部和1984年1月1日后出生的工作人員;第二批支教對象為1974年1月1日后出生的機(jī)關(guān)干部和1979年1月1日后出生的工作人員;第三批支教對象為1964年12月31日后出生的機(jī)關(guān)干部和1969年12月31日后出生的工作人員,。
計劃規(guī)定,支教期間,,支教人員必須達(dá)到滿工作量,,全程參與支教學(xué)校教育教學(xué)管理,并按照學(xué)??冃Э己朔桨笀?zhí)行工資待遇,,不得搞特殊,不得談條件,。支教過程中工作表現(xiàn)好,、教學(xué)效果好,、群眾評議好,且年度考核為稱職者,,一年后可回原股室,、原崗位任職;年度考核為基本稱職者,延長支教時間一年;考核為不稱職者,,不得返回原崗位任職,。同時,教科局還制定了嚴(yán)格的獎懲制度,,對支教工作稱職的干部人員在晉升職稱,、評模評優(yōu)、競選提拔等方面實行優(yōu)先政策;對不參與支教,、支教效果差的干部人員免除職務(wù),,調(diào)離崗位。
責(zé)任編輯:柏東麗
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