臨汾新聞網(wǎng)訊(記者 段碧蓉)在教育系統(tǒng)開(kāi)展“優(yōu)秀人才傳幫帶系統(tǒng)工程”,、組織高級(jí)醫(yī)務(wù)專(zhuān)家組深入全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行義診,、指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用人才走村串戶幫扶工作……今年以來(lái),翼城縣把人才的培養(yǎng),、引進(jìn)和使用作為提升人才工作水平的抓手,,加大對(duì)各行各業(yè)涌現(xiàn)出的人才進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)的力度。目前,,全縣已經(jīng)連續(xù)開(kāi)展了兩屆優(yōu)秀人才的評(píng)選工作,,共表彰24人,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才政策支撐,。
年初伊始,,翼城縣委組織部就組織召開(kāi)了兩次部務(wù)會(huì)議,專(zhuān)題研究人才工作,??h委人才辦隨即召集相關(guān)部門(mén)開(kāi)展了人才工作研討會(huì),出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)人才培養(yǎng)引進(jìn)和使用工作的實(shí)施意見(jiàn)》《關(guān)于完善現(xiàn)有人才激勵(lì)措施的實(shí)施意見(jiàn)》等多項(xiàng)制度,,并結(jié)合全縣人才工作發(fā)展要求,,精心打造以創(chuàng)新人才隊(duì)伍管理為依托確定的人才工作聯(lián)絡(luò)員制度和以創(chuàng)新人才政策為依托新建的縣委人才網(wǎng),各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門(mén),、各單位主動(dòng)分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,,全縣形成了“部領(lǐng)導(dǎo)鼎力支持,、各部門(mén)通力協(xié)作、人才辦全力實(shí)施”的優(yōu)良環(huán)境,,為人才工作的順利開(kāi)展提供了思想和組織保障。
該縣把引進(jìn)“211”和“985”院校畢業(yè)生作為人才工作的重點(diǎn),,先后與縣教育科技局,、水利,、畜牧、環(huán)保,、衛(wèi)生等單位多次溝通,,積極引導(dǎo)他們引進(jìn)“211”、“985”院校畢業(yè)生;圍繞涉農(nóng)產(chǎn)業(yè),,縣委人才辦先后組織農(nóng)業(yè),、畜牧系統(tǒng)開(kāi)展講座21場(chǎng)次,指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用人才走村串戶幫扶工作,,在教育系統(tǒng)開(kāi)展了“優(yōu)秀人才傳幫帶系統(tǒng)工程”,,充分發(fā)揮了第一屆優(yōu)秀人才的引領(lǐng)、示范作用,,并于12月中旬對(duì)全縣10名高級(jí)專(zhuān)家進(jìn)行了體檢;積極組織黨委聯(lián)系的專(zhuān)家深入基層發(fā)揮作用,,進(jìn)村入戶指導(dǎo)26場(chǎng)次,并培養(yǎng)了55名“村級(jí)技術(shù)員”;以引進(jìn)優(yōu)秀人才和園區(qū)急需緊缺人才為重點(diǎn),,引進(jìn)一批高層次人才,,配合首旺引進(jìn)6名碩士研究生駐廠指導(dǎo)生產(chǎn),引進(jìn)1名博士生充實(shí)黨政干部隊(duì)伍,,使招才引智工作初見(jiàn)成效,。
與此同時(shí),該縣還按屆次評(píng)選表彰了一批優(yōu)秀人才以及重視人才工作的領(lǐng)導(dǎo)干部和人才業(yè)績(jī)突出的先進(jìn)單位,,由縣委進(jìn)行了統(tǒng)一表彰,,在全縣形成了重才、愛(ài)才,、獎(jiǎng)才,、惜才的濃厚氛圍。
責(zé)任編輯:秦芳媛
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