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臨汾市扎實推進“數(shù)智工會”應用平臺建設綜述

2024-07-04 08:35:45 來源:臨汾新聞網(wǎng)  

  臨汾新聞網(wǎng)訊 從申請入會到辦理業(yè)務,,工會主業(yè)實現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”;

  從職工需求到事項落地,,工會服務實現(xiàn)“一鍵解決”;

  從工會驛站到基層工作,,工會數(shù)據(jù)實現(xiàn)“一屏總覽”。

  “實現(xiàn)數(shù)據(jù)多跑路,,職工少跑腿、不跑腿,?!边@不僅能方便廣大職工群眾,也減輕了基層工會工作的強度,。近年來,,市總工會把推進“數(shù)智工會”應用平臺建設作為重要工作任務,通過數(shù)智化手段再造一個“網(wǎng)上工會”邁出了關鍵一步,探索出一條新時代服務職工發(fā)展新路子,,打通了聯(lián)系服務職工群眾的“最后一公里”,,讓工會服務更加智能化、科學化,、便捷化,。

  按下“數(shù)智工會”建設“快進鍵”

  “太方便了,下載了‘臨汾工會’APP申請入會后,,生活繳費,、法律服務、心理輔導等,,都能直接通過這個APP辦理和咨詢,,輕松又便捷?!鼻安痪?,成為工會會員后,享受到各種便捷服務的快遞員楊凡高興地說,。

  讓楊凡拍手稱贊的“臨汾工會”APP是市總工會全面推進工會數(shù)字化改革的重要抓手,。2019年,在全面推進工會數(shù)字化改革的浪潮中,,市總工會率先啟動網(wǎng)上工會建設,,經過先后三期建設升級,最終建成“數(shù)智工會”應用平臺,,搭建了組織和會員管理系統(tǒng),、干部管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng),、職工大講堂,、職工醫(yī)療互助系統(tǒng)、困難幫扶系統(tǒng),、法律服務系統(tǒng)等40余個系統(tǒng),。

  近年來,隨著互聯(lián)網(wǎng),、大數(shù)據(jù),、人工智能等信息技術快速發(fā)展,智能化服務得到廣泛應用,。為打開工會工作的新格局,,響應職工的呼聲需求,市總工會積極順應“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展形勢,,不斷改革創(chuàng)新工作方式,,積極構建網(wǎng)上工會建設體系,,以“建會入會+強會優(yōu)會”為工作目標,以“建會入會進平臺,、線上線下齊服務”為工作思路,,構筑“市縣企”三級工會服務網(wǎng),形成“1+4”數(shù)字服務矩陣,,在打造臨汾“數(shù)智工會”工作“航空母艦”的道路上邁出了關鍵一步,。

  建設之初,可以學習的成功案例少之又少,,完全是摸著石頭過河,。“工會業(yè)務要‘應網(wǎng)盡網(wǎng),、應放盡放’,,要實現(xiàn)職工需求網(wǎng)上受理、職工服務網(wǎng)上實施,、工會工作網(wǎng)上推進,、工作成效網(wǎng)上呈現(xiàn)。讓職工在‘指尖’體驗工會全方位,、大服務,。”在與平臺建設方的溝通會上,,市總工會黨組書記,、常務副主席蘇文龍明確要求。

  “數(shù)智工會”應用平臺建設作為“一把手”工程,,市總工會高度重視,,成立了建設領導小組,強化統(tǒng)籌協(xié)調,,指導市總工會各部門,、各縣(市、區(qū))總工會,、各市直單位“數(shù)智工會”應用平臺建設工作;制定和完善了“數(shù)智工會”應用平臺管理制度和工作規(guī)范,,下發(fā)了《臨汾市總工會“數(shù)智工會”應用實施方案》《臨汾“數(shù)智工會”三年規(guī)劃(2023-2025)》,建立安全高效運行機制,,不斷實現(xiàn)“數(shù)智工會”工作制度化,、常態(tài)化,、規(guī)范化,。

  “不僅要建好,更要用好,,真正通過這一創(chuàng)新舉措打通服務職工群眾‘最后一米’,。”市總工會副主席龐紅珍說,“我們還建立健全了工作考核評價機制,,將‘數(shù)智工會’應用平臺成效納入全年工作進行嚴格考核,,并成立專門督導小組,進行跟蹤督查指導,,以此促進‘數(shù)智工會’工作水平不斷提升,。”

  彼時,,為確?!皵?shù)智工會”應用平臺的正常運行,市總工會制定了“數(shù)智工會”應用推進周例會制度,,每周會同相關部門和網(wǎng)絡公司就本周工作進行盤點,,對遇到的困難和問題進行研究和解決,促進互聯(lián)網(wǎng)和工會工作深度融合發(fā)展,,解決網(wǎng)絡工作與工會業(yè)務工作之間存在的問題,,先后召開專題推進會35次。開展了為期3個月的“數(shù)智工會”應用平臺建設培訓,,涵蓋17個縣(市,、區(qū))工會,臨汾經濟開發(fā)區(qū),、侯馬經濟開發(fā)區(qū)工會及市直各基層工會,,培訓場次50余場,培訓1900余人次,。截至7月3日,,臨汾“數(shù)智工會”應用平臺已經覆蓋工會組織5060個,工會會員400082人,,APP注冊人數(shù)131573人,,實名認證人數(shù)102055人。

  “市總工會‘數(shù)智工會’應用平臺的上線,,一方面能夠及時宣傳工會服務項目,、更新普惠項目信息,廣大職工特別是農民工可以第一時間獲取相關信息,,參與項目,,享受優(yōu)惠服務;另一方面,職工也能第一時間將服務需求,、意見建議等傳達到工會,,實現(xiàn)信息多跑路、職工少跑腿,?!饼嫾t珍說,。

  打造“數(shù)智工會”特色“生態(tài)圈”

  從“線下”到“網(wǎng)上”、從“窗口”到“指尖”,,“數(shù)智工會”建設得好不好,,關鍵看職工群眾辦事方便不方便。

  依托“臨汾工會”APP,市總工會把“數(shù)智工會”應用平臺作為深化工會改革創(chuàng)新,、聯(lián)系服務職工的重要突破口,,將越來越多的工會業(yè)務搬到線上,通過線上線下深入融合發(fā)力,,讓越來越多的勞動者找到了“娘家”,。

  暑氣漸盛,熱浪翻滾,。外賣員姚麗杰接連送完十幾單外賣,,豆大的汗珠從額頭上一個勁兒地往下淌。趁著飯點剛過,,他打開手機上“臨汾工會”APP,,在工會地圖中找到離自己最近的工會驛站。

  “送餐到處跑,,以前不知道哪條街有工會驛站,,現(xiàn)在只要用手機一搜就能找到離自己最近的驛站,大熱天的到驛站喝口水,、歇歇腳,,甚至看會兒電視,美得很,?!毕硎艿健皵?shù)智工會”應用平臺帶來的便利后,姚麗杰開心地把“避暑勝地”分享給了身邊更多的同事,。

  市民張先生今年37歲,,因工作不順,加上父母催婚,,導致壓力過大,,心情壓抑,每晚失眠,。抱著試一試的心態(tài),,他通過“臨汾工會”APP心理輔導板塊,進行了咨詢,。通過心理輔導師多次耐心疏導,,張先生不再焦慮,開始正確認識自己,,邊學習邊工作,,為自己的未來進行了合理規(guī)劃。

  “謝謝您幫我解決了困擾,。因為焦慮不愿意走出去與人打交道,,更不愿意向身邊的人提及自己的煩心事。在這個平臺上,,我不僅能直接和專業(yè)心理輔導師傾訴,,還能得到你們的幫助?!绷奶鞂υ捒蚶?,張先生如是說。

  如今,,越來越多的職工會員正在以一種主動的方式樂享工會的“云服務”,,這也是總工會“數(shù)智工會”應用平臺建設的重要出發(fā)點之一。

  為促進互聯(lián)網(wǎng)和工會工作深度融合發(fā)展,,市總工會構建全功能,、全覆蓋的“1+17+N”“數(shù)智工會”網(wǎng)絡體系,強化互聯(lián)網(wǎng)工會會員入會,、會員管理等工作,,將工會組織服務職工的各個項目、載體通過“數(shù)智工會”實現(xiàn)辦公智能化,、服務一體化;建設全市職工網(wǎng)上婚戀交友平臺,、職工心理關懷平臺;每年投入300萬元為新就業(yè)形態(tài)勞動者打造建會示范點、對縣(市,、區(qū))總工會進行專項補貼和溫暖行動專項補貼,,開展職工普惠活動,形成了工會普惠服務“生態(tài)圈”,,提升了職工,、會員的獲得感、滿意度,。

  自“數(shù)智工會”應用平臺上線以來,,職工婚戀交友活動通過在線聊天交友功能,使數(shù)千名單身男女職工實現(xiàn)在線互動;網(wǎng)絡安全知識競賽通過“臨汾工會”APP開展線上有獎答題活動,,讓職工實現(xiàn)學習自由;常態(tài)化開展的職工電子福利券發(fā)放活動,,為新就業(yè)形態(tài)勞動者贈送了包含米面油、清潔用品在內的大禮包;市職工創(chuàng)新交流大會暨對話·平陽工匠等活動通過平臺向全市展示,,使廣大職工在網(wǎng)上可隨時觀看創(chuàng)新成果,,也可隨時聯(lián)系項目帶頭人進行項目簽約、技術推廣,、成果轉化,,讓工會服務時刻在職工群眾身邊,。

  新就業(yè)形態(tài)勞動者想入會,“數(shù)智工會”開通“云入會”;企業(yè)工會法人資格證辦理,,“數(shù)智工會”開設“云辦理”;求職就業(yè),,“數(shù)智工會”開辟“云招聘”;愛閱讀,“數(shù)智工會”電子職工書屋體驗“云閱讀”……工會數(shù)智化創(chuàng)新成果為廣大職工會員提供了便利,,讓大家切實感受到了工會“娘家人”時時在線,、事事關心的溫暖。

  跑出“數(shù)智工會”服務“加速度”

  “以前辦理職工大病醫(yī)療互助業(yè)務得好幾個月,,還得親自跑到工會,,費時費力。現(xiàn)在通過‘臨汾工會’APP提交資料后,,幾天就能辦理成功,,也節(jié)省了不少時間?!必撠熕谑聵I(yè)單位工會工作的馮愛珍對“數(shù)智工會”應用平臺帶來的好處尤為贊賞,。

  當然,“數(shù)智工會”帶來的便利不止于此,。原本需要到上級工會辦理的業(yè)務改為線上辦理后,,讓企業(yè)或職工實現(xiàn)線上實時建會或入會?!斑^去企業(yè)申請建會,,需提交好幾份請示,還得跑好幾趟,,哪個程序都不能少,,整個辦理流程十分繁瑣?!痹诤槎纯h某企業(yè)從事工會工作的曾曉瑞欣慰地說,,“自從‘數(shù)智工會’應用平臺網(wǎng)上建會功能開通后,申請更高效,、更便捷,。”

  “市總工會‘數(shù)智工會’應用平臺,,將‘最多跑一次’變?yōu)椤闩芡取?。同時,專門開辟‘個人入會’‘基層單位建會’端口,。單位建會,、組織關系轉接、入會審批、會籍管理等工作申請審批均可線上辦理,,辦事項目清晰,、簡潔、便捷,,實現(xiàn)一個賬號全網(wǎng)通辦,。”市總工會負責網(wǎng)絡工作的陳建峰如是說,。

  “‘網(wǎng)上工作’不是簡單的‘工會上網(wǎng)’,不是簡單地把傳統(tǒng)工會工作搬到網(wǎng)上,,而是要實現(xiàn)網(wǎng)上網(wǎng)下的深度融合,,建立有機互補的長效工作機制?!饼嫾t珍說,,“工會建立了‘數(shù)智工會’應用服務平臺、四新媒體輻射平臺,、臨汾工會辦公應用平臺,、電子檔案管理平臺、數(shù)字工運展示平臺,,形成了‘1+4’數(shù)字平臺新集群,,以及臨汾工會‘數(shù)智工會’矩陣,跑出了‘數(shù)智工會’服務‘加速度’”,。

  6月17日,,市總工會召開了全市數(shù)智工會及工會驛站建設工作現(xiàn)場推進會、安排部署會,,全市17個縣(市,、區(qū)),臨汾經濟開發(fā)區(qū),、侯馬經濟開發(fā)區(qū)及千人以上大型企業(yè)有關人員共計130余人參加了會議,。“市總工會傾力打造的AI智能助手‘堯小工(堯堯)數(shù)字人’在這次會議上引起了大家的濃厚興趣,。我們結合全總的有關文件精神開發(fā)智能機器人,,讓‘堯堯’圍繞工會政策普及、權益信息解讀,、業(yè)務辦理咨詢對職工進行全方位,、全天候、全覆蓋的實時解答,。規(guī)劃了涵蓋職工服務和協(xié)同辦公在內的6大應用場景,,目前已實現(xiàn)會員服務、智能推薦,、交互式問答3類服務內容,,為職工提供更加智能,、高效、個性化的服務,?!饼嫾t珍對智能機器人的研發(fā)充滿了信心。

  為進一步提升基層工會直接直達服務職工群眾的能力,,市總工會將17個縣(市,、區(qū)),臨汾經濟開發(fā)區(qū),、侯馬經濟開發(fā)區(qū)和1000人以上大型企業(yè)納入“數(shù)智工會”平臺,,形成“市縣企”三級工會服務體系。利用組織會員管理系統(tǒng),,個人可以申請入會,、轉會全程線上操作,基層工會組織可以線上完成工會換屆,、工會組織變更等事宜,,將所有工會業(yè)務去中心化管理,減少了職工群眾辦理時間,。

  “市總工會服務職工的‘云平臺’逐漸壯大,,‘互聯(lián)網(wǎng)+’服務職工體系逐步建立起來,‘建會入會進平臺,、線上線下齊服務’的理念已然實現(xiàn),。”蘇文龍表示,,“市總工會將繼續(xù)堅持以‘數(shù)智工會’應用平臺建設為主導,,加大工會業(yè)務‘智能化建設’,做到職工在哪里,、網(wǎng)絡就延伸到哪里;職工需要在哪里,、服務就送到哪里,為我市加快實現(xiàn)‘三個努力成為’貢獻工會力量,?!?/p>

  記者 李衛(wèi)紅 閆璟


     

責任編輯: 吉政

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