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　　臨汾新聞網(wǎng)訊 去年以來,，汾西縣委組織部探索完善相關(guān)制度,，著力提高組工干部專業(yè)素養(yǎng),，提升信息工作質(zhì)量和水平,。

　　該縣實行量化制度,，對組工干部信息工作進行了具體量化,，對未完成任務(wù)的干部進行約談,，并在下個撰寫周期補寫;同時,，設(shè)置公示欄每月展示優(yōu)秀組工信息,，供大家學(xué)習(xí),、點評、交流,、互動,。他們還參照市委組織部量化計分方式，在每月主題黨日活動上以排名形式對上月撰寫,、刊發(fā)情況進行通報,，激勵先進，鞭策后進;另外,，實行署名文章,、組工信息每半年考核制度，對排名前3的同志優(yōu)先評先評優(yōu),。(王學(xué)玲)