臨汾新聞網(wǎng)訊 近年來,浮山縣積極探索,創(chuàng)新機(jī)制,,采取“三抓三強(qiáng)”的方式加強(qiáng)駐村干部管理。
抓學(xué)習(xí),,強(qiáng)能力。該縣依托“浮山e組工”,、微信群等線上平臺,構(gòu)建駐村幫扶干部“空中課堂”,,讓駐村干部加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);定期舉辦扶貧攻堅專題培訓(xùn)班,、扶貧攻堅知識測試等,將精準(zhǔn)扶貧政策及上級文件精神及時傳達(dá)給駐村幫扶干部,,有效提升干部把握政策能力,。
抓管理,強(qiáng)實效,。該縣創(chuàng)新建立“7+1”工作機(jī)制,,“7”即:駐村干部在崗出勤、請銷假,、全程紀(jì)實等七個制度;“1”即:脫貧攻堅問責(zé)辦法,。運用干部駐村精準(zhǔn)幫扶信息管理平臺,組織駐村干部利用手機(jī)定位功能,,堅持每天三次實時上傳工作信息和照片,,翔實記錄干部在村簽到、工作履職,、請銷假等情況,。同時,采取線上抽查,、實地督查,、不定期巡查等形式,持續(xù)壓實幫扶干部責(zé)任,,增強(qiáng)脫貧攻堅實效,。
抓保障,強(qiáng)待遇,。該縣通過為駐村干部辦理人身意外保險,、定期安排體檢、發(fā)放生活補助,、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)脫貧攻堅作戰(zhàn)室等方式,,幫助駐村干部解決工作和生活等方面的困難。同時,為駐村干部建立“一人一檔”,,科學(xué)記錄干部幫扶成效,、綜合表現(xiàn),結(jié)合日??己撕湍甓瓤己?,對表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,優(yōu)先考慮提拔重用,。(石菲菲)
責(zé)任編輯:實習(xí)編輯邰屹芃