臨汾新聞網(wǎng)訊 為更好地助推第一書記“下得去、呆得住,、干得好”,,今年以來,古縣從制度管理,、教育培訓(xùn)和問題導(dǎo)向三個方面入手,,切實推進“第一書記”開展工作。
強化制度管理,,推動工作規(guī)范,。實行民情日記和工作臺賬制度??h委組織部統(tǒng)一制作發(fā)放《工作日志》《工作臺賬》《入村調(diào)研表》和《入戶建檔表》,,要求第一書記詳細記錄工作中的所見所聞,所駐農(nóng)村的優(yōu)勢和劣勢,,工作日志一日一記,,工作臺賬一事一記。駐村工作時間每月不少于20天,,并以文件的形式下發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“第一書記”任職干部手中,靠制度管人,,用制度促事,,全面加強任職“第一書記”管理,有效推動任職工作制度化,、規(guī)范化,、程序化。
強化教育培訓(xùn),,促進角色轉(zhuǎn)變,。任前,,對“第一書記”進行了農(nóng)村黨建、“三資”管理,、土地確權(quán)等內(nèi)容的專題培訓(xùn),。組織“第一書記”赴3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的核桃示范園觀摩核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林下經(jīng)濟建設(shè)情況,;組織部分“第一書記”參加“互聯(lián)網(wǎng)+”電子商務(wù)培訓(xùn),,切實幫助到村任職的“第一書記”找準定位,轉(zhuǎn)變角色,,進入狀態(tài),。同時,將“第一書記”教育培訓(xùn)工作納入農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃,,確保教育培訓(xùn)全覆蓋,、有成效。
強化問題導(dǎo)向,,突出幫扶實效,。“第一書記”結(jié)合入戶調(diào)研,,以精準幫扶為目標,,充分利用自身或單位的業(yè)務(wù)、資源優(yōu)勢,,開展針對性扶貧,,解決群眾當前的突出問題。古陽鎮(zhèn)杏家莊村“第一書記”李愛軍通過與派出單位縣廣電中心協(xié)調(diào),,為村民免費安裝了有線電視,,提高了村民的文化娛樂生活水平;南垣鄉(xiāng)駝腰村“第一書記”張震組織50余人從臨汾騎車到駝腰村購買村民家種植的核桃,,當天銷售核桃350公斤,,后繼銷售200余公斤,他還積極推廣村里的小米,,經(jīng)過與市家樂福超市多次洽談,,達成了銷售協(xié)議,探索了“消費扶貧”新模式,。(周迅)
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