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“從政不忘百姓,、掌權(quán)不忘廉政,、做事不忘公平、為民不忘自重”,、“公仆銘胸,、常聞警鐘,、清廉舒坦、敬業(yè)從容……”我們走進大寧縣的大街小巷,、機關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn),，一幅幅生動形象的廉政教育宣傳畫、一條條發(fā)人深思的廉政格言警句,、一處處醒目的廉政廣告牌如清風(fēng)撲面,，讓人耳目一新。

近年來,，大寧縣紀(jì)委緊緊圍繞縣委,、縣政府“生態(tài)立縣、林果富民,、工業(yè)強縣”三大戰(zhàn)略目標(biāo),，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，以解決人民群眾反映強烈的突出問題為重點,，扎實工作,，努力創(chuàng)新，在全縣上下形成了一個黨風(fēng)正,、民心順,、為官清、事業(yè)興的良好工作格局,，促進了縣域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展,。

構(gòu)筑“防火墻” 編織“護廉網(wǎng)”

抓廉政,、防腐敗，教育至關(guān)重要,，監(jiān)督也必不可少,。幾年來，大寧縣紀(jì)委對全縣20個擴內(nèi)需項目,、49個重點工程進度,、14所校舍安全工程進行了全程跟蹤監(jiān)督，保障了資金安全,、工程安全落地和人員安全,，確保民生工程真正惠及于民。同時,，嚴(yán)肅查處了10余起群眾反映強烈的案件,，起到了查處一案、教育一片的效果,。在服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方面,，對全縣37個縣直單位幫扶蔬菜大棚建設(shè)和6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘋果栽植任務(wù)完成情況進行效能監(jiān)察，紀(jì)委干部每天早上8點就起身,，中午在鄉(xiāng)鎮(zhèn)匆匆吃完午飯就開始工作,，一直要忙到天黑，嚴(yán)格檢查工程質(zhì)量,，在全縣6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的田間地頭和農(nóng)家院落都留下了他們深深的腳印,。

2011年，省政府對低收入農(nóng)戶實施冬季取暖用煤補貼政策,，但是,，在發(fā)放冬季取暖煤時，存在一些問題,，大寧縣紀(jì)委及時派出督查組對全縣6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)低供煤的質(zhì)量,、運費和發(fā)放等情況進行了全程跟蹤監(jiān)督，保證每一個農(nóng)戶都能按時足量地領(lǐng)取低供煤,。農(nóng)戶賀新民說：“今年給我家發(fā)的供暖煤質(zhì)量好,，斤數(shù)也足夠，感謝黨和政府的關(guān)懷和照顧,，這真是雪中送炭暖人心,。”

在政風(fēng)行風(fēng)評議中,，大寧縣紀(jì)委一班人在街頭設(shè)立宣傳月咨詢臺,，身披彩帶，發(fā)放資料,，解答各類問題,，和人民群眾零距離接觸,。同時，選聘了22名政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,，加強對各參評單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督,。深入開展了廉政文化進機關(guān),、進社區(qū),、進家庭、進學(xué)校,、進企業(yè),、進農(nóng)村“六進”活動，突出“尊廉崇廉”宣傳,，組織領(lǐng)導(dǎo)干部家屬到監(jiān)獄接受警示教育等活動,，得到了上級黨委和社會各界的充分肯定。

三年來,，大寧縣紀(jì)委通過多種方式,，嚴(yán)厲制止領(lǐng)導(dǎo)干部大辦婚喪喜慶事宜和借機斂財行為。每年都要在縣城小學(xué)開展“小手拉大手,、文明向前走,，抵制大操大辦十二歲生日”系列活動，通過一次宣誓,、一個簽名,、一封倡議書、一張手抄報,、一次主題班會,，達(dá)到了“教育一個孩子，帶動一個家庭,，影響整個社會”的效果,。在全縣開展了以治庸提能力、治懶增效率,、治散聚人心為重點的機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整治活動,。縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn),，駐村蹲點,，全縣98個行政事業(yè)單位抽調(diào)力量深入幫扶村，他們下鄉(xiāng)背包,、進田彎腰,、吃飯交票，送科技,、送資金,、送項目,、送文化，與幫扶村,、幫扶戶結(jié)對子,。干部的作風(fēng)由過去“群眾找”向“主動幫”轉(zhuǎn)變,受到了百姓們的普遍歡迎和贊譽。

潤物細(xì)無聲 真情惠民生

大寧縣紀(jì)委監(jiān)察局一班人始終把關(guān)愛民生作為義不容辭的責(zé)任,，想群眾之所想,，急群眾之所急，解群眾之所困,，自2011年開展“查,、幫、促”活動以來,，他們拿出真心,、帶著感情，奔波在基層一線,，送政策,、明思路，解難題,、辦實事,，促發(fā)展、幫民富,，共走訪基層群眾500余人次,，幫助辦實事30余件，幫助排查矛盾糾紛10起,，化解10起,。拉近了黨群之間的距離，密切了干群之間的關(guān)系,，在農(nóng)村基層一線留下了極好的口碑,。

大寧縣人大代表、70多歲的單侯梅老人說：“紀(jì)委干部兩次來我家,，還給了我200元慰問金,，我對他們的印象是工作扎實、辦事牢靠,。他們關(guān)心支持阿龍村委給老百姓辦的6件實事我全部享受到了,，尤其是醫(yī)療保險補償款全部由村集體掏了，60歲以上的老年人領(lǐng)到每月200元的養(yǎng)老金,，這樣的好干部我們雙手歡迎,。”

單侯梅所在的阿龍村由于多年來遺留問題多、村委班子不團結(jié),、村級財務(wù)公開不及時等,，引起群眾積怨，信訪不斷,。2011年6月1日,，縣委常委、紀(jì)委書記焦宏文來到該村暗訪,，通過調(diào)查走訪群眾,，了解到現(xiàn)任村支部書記有一定的工作能力，群眾基礎(chǔ)較好,，但在處理一些重大問題時,，沒有及時和群眾溝通,，造成不良影響,。6月28日，他又帶領(lǐng)農(nóng)廉室,、信訪室負(fù)責(zé)人及三多鄉(xiāng)負(fù)責(zé)人召集群眾開會,，聽取了村支書的工作匯報，讓村民進行評議,，根據(jù)其違紀(jì)情節(jié),，決定給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并要求他通過為村民辦實事來樹立威信,，體現(xiàn)一個當(dāng)家人的價值,。為了幫扶促進阿龍村工作的整體推進，縣紀(jì)委決定派駐工作組把阿龍村作為全縣開展“查,、幫,、促”活動示范點，通過與黨員干部,、村民代表進行座談,，對群眾關(guān)注的人畜飲水、井子溝土地承包等七個問題提出了整改意見,，制定了具體的幫扶計劃,。針對阿龍村群眾信訪反映突出的問題，要求村委針對性的整改,，達(dá)到讓群眾心里明白,、還干部一個清白的目的。

開展查,、幫,、促活動，不僅解決了多年的遺留問題,，化解了矛盾糾紛,，而且使該村道路硬化了,、自來水進戶了，休閑文化廣場修葺一新,，村民參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的費用由村委來承擔(dān),，井子溝承包地糾紛問題、糧食直補,、村集體資產(chǎn)分配問題也得到了有效解決,，村里60歲以上老人已領(lǐng)到養(yǎng)老金，村民們說：“我們能有今天的好日子,，真是沾了縣紀(jì)委的光了,。”

2011年3月,，大寧縣紀(jì)委監(jiān)察局扶貧駐點被確定為昕水鎮(zhèn)石城村,，他們以促進包扶村農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效為目標(biāo),，成立了以紀(jì)委書記焦宏文為組長的包村扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)組,，制訂包扶方案，經(jīng)常深入到田間地頭,，農(nóng)家院落,，與群眾促膝談心，了解社情民意,，宣講方針政策,，解決實際困難，共謀致富之策,。以前的石城村被“用水難”困擾多年,，縣紀(jì)委包村工作組立即協(xié)調(diào)資金12萬元加固維修東溝人字閘及灌溉渠道、打水井一眼,，解決了村東70畝地的澆水問題,。同時，購回流動水泵一臺用于抗旱救災(zāi),。村里的水渠原來全是村民自己開挖的土水渠,，澆地時跑水漏水現(xiàn)象頻發(fā)，他們又協(xié)調(diào)投資20多萬元,，新修防滲渠道1500米,，又可解決150畝地的澆水問題。石城村在通電后安裝了一臺變壓器,，但因村民人口多,，用電量大，負(fù)荷太重，導(dǎo)致人們家中連電視都不能看,，村民叫苦不迭,。2011年，縣紀(jì)委及時協(xié)調(diào),，縣供電公司對石城村特事特辦,，增加了一臺變壓器，使人們徹底告別了“用電難”的歷史,。村委會主任馬華龍高興地說：“紀(jì)委的扶貧工作組每次下鄉(xiāng)連我們一頓飯都不吃,，不是開會就是調(diào)研，幫我們制訂村里的長遠(yuǎn)規(guī)劃,，想方設(shè)法地幫我們解決實際問題,。村干部都在他們身上學(xué)習(xí)到新的工作方法和好的工作作風(fēng)，紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)為我們樹立了榜樣,?！?/p>

愛灑山鄉(xiāng)間，真情惠民生,。大寧縣紀(jì)委包村近三年來,，石城村的基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善,，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,，村容村貌煥然一新，各項工作有序推進,，一幅富裕和諧的新畫卷正在這里徐徐展開,。

建設(shè)鐵隊伍 塑造新形象

大寧縣紀(jì)委以文明和諧創(chuàng)建為載體，以打造“政治堅強,、公正清廉,、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通,、作風(fēng)優(yōu)良”的高素質(zhì)紀(jì)檢隊伍為目標(biāo),，建立了與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、縣直紀(jì)檢組長工作通報會,、述職述廉和考核獎懲等制度,，領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，做到一切公務(wù)行為均有章可循,、有據(jù)可依,，形成了按制度辦事、靠制度管人的管理機制,。

在隊伍建設(shè)中,，大寧縣紀(jì)委積極倡導(dǎo)“日讀千字、周寫一文、月看一書,、年學(xué)一技”活動,，結(jié)合集中學(xué)習(xí)、工作例會,、專題輔導(dǎo)等多種形式,，有力地促進了履職能力的提升。同時,，以創(chuàng)建市級和諧文明單位為契機,，新成立了機關(guān)婦委會、工會等組織,，開展以“修身,、勤學(xué)、敬業(yè),、自律”為內(nèi)容的素質(zhì)提升活動,，開展“書記點題學(xué)、科室選題學(xué)”活動,，努力實現(xiàn)電腦應(yīng)用,、汽車駕駛、全員辦案全覆蓋,，提升了全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍整體素質(zhì),。今年在委局機關(guān)新提拔了4名科級干部，在縣直機關(guān)新配備了3名紀(jì)檢組長,，使全縣紀(jì)檢監(jiān)察隊伍煥發(fā)了生機,，充滿了活力，機關(guān)上下呈現(xiàn)出人心思進,、人心思上,、人心思干的局面。

為了改善辦公條件,，先后投入50多萬元資金,，新建了視頻會議室，添置了兩部辦公用車,，購回打印機,、計算機、攝像機等辦公用品20多件,，購置500多本圖書,，改善了基礎(chǔ)設(shè)施和辦公條件。堅持定期檢查,、互查和評比,，加強日常清潔衛(wèi)生管理,，機關(guān)環(huán)境實現(xiàn)了亮化、綠化,、凈化和美化,。清爽的工作氛圍為全面提升文明水平和工作效率奠定了良好的基礎(chǔ)。

一分耕耘,，一分收獲,。經(jīng)過全體干部職工的共同努力，大寧縣紀(jì)委監(jiān)察局機關(guān)面貌煥然一新,，各項工作亮點紛呈,。三年來，共受理群眾來信,、來訪,、來電百余件(次)，全部做到案案有人查,、件件有結(jié)果,，給予黨政紀(jì)處分的鄉(xiāng)科級干部21案21人，其中正科級“一把手”10案10人,，占50%,，共查處“整治吃拿卡要”和狠剎“三股歪風(fēng)”專項案件11起，處分違紀(jì)黨員11人,。為此,，他們2011年被縣委、縣政府評為“落實人口計生工作法定職責(zé)先進單位”,、“下鄉(xiāng)駐村聯(lián)戶包村增收先進單位”,、“安全生產(chǎn)工作先進單位”、“宣傳思想工作先進單位”;連續(xù)兩年被臨汾市文明委授予“市級文明和諧單位”;2013年被臨汾市委,、市政府評為“定點扶貧和包村增收工作先進單位”等榮譽稱號。（侯耀強 賀寶平）