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　　臨汾新聞網(wǎng)訊(記者 張玉萍) 8月12日，我市召開“五清單一規(guī)則”工作座談會，對“五清單一規(guī)則”有關事宜進行安排部署,。

　　為鞏固深化機構改革成果，扎實做好機構改革“后半篇文章”,，推動機構職能流程再優(yōu)化再塑造，市委編辦全面啟動了市直部門職責邊界清單,、部門內(nèi)設機構職責任務清單、部門應對突發(fā)事件職責清單、行政執(zhí)法事項清單,、縣鄉(xiāng)權責事項清單和議事協(xié)調(diào)機構工作規(guī)則“五清單一規(guī)則”的編制工作,，探索構建機構職能清單管理制度體系。

　　會上,，市衛(wèi)健委,、市城市管理局、市文旅局等部門有關負責人作交流發(fā)言,。市委編辦就《市直部門職責邊界清單,、內(nèi)設機構職責任務清單編制指南》、執(zhí)法事項清單編制情況作了說明,。

　　會議指出,，制定“五清單一規(guī)則”，是為了推進部門職能優(yōu)化流程再造,，旨在進一步明確職責關系,，明晰責任邊界，銜接好重點領域責任鏈條,，理順市級部門與部門,、市級部門與省級部門、市級部門與縣(市,、區(qū))級部門之間的工作權限,，重點是部門內(nèi)設機構職責任務清單，建立針對性,、操作性強的制度規(guī)范,，著重解決權責交叉、邊界不清,、遇事推諉,、執(zhí)行不力等問題。要深化綜合行政執(zhí)法體制改革,，統(tǒng)一行使行政處罰權以及與之相關的行政檢查,、行政強制權。要全面梳理,、規(guī)范和精簡行政處罰,、行政強制等事項，制定公布執(zhí)法事項清單并實行動態(tài)管理,。按照“誰審批誰監(jiān)管”“誰主管誰監(jiān)管”的原則,，厘清事中事后監(jiān)管與行政執(zhí)法職責邊界，建立完善主管部門與執(zhí)法部門聯(lián)動協(xié)作和重大疑難案件會審機制,。要加強綜合行政執(zhí)法隊伍建設,，規(guī)范執(zhí)法行為,，嚴格執(zhí)法責任，提高執(zhí)法能力和水平,。

　　會議要求,，市直各部門要充分認識編制職責邊界清單、建立健全部門間協(xié)調(diào)配合機制的重要意義,，進一步完善工作方案,，落實責任人員，細化具體措施,，明確時間節(jié)點,，加強溝通協(xié)調(diào)，認真抓好組織實施,，扎實開展清單編制工作,，確保按期高質(zhì)量完成，以更流暢的機關職能運行和更高效的部門協(xié)作配合,，適應改革發(fā)展的新形勢,。