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臨汾網(wǎng)評:轉(zhuǎn)變干部作風(fēng) 勇于擔(dān)當(dāng)作為

2020-07-07 09:08:38 來源:臨汾新聞網(wǎng)   瀏覽次數(shù):

轉(zhuǎn)變干部作風(fēng) 勇于擔(dān)當(dāng)作為

  ——三論堅定不移推進開發(fā)區(qū)(產(chǎn)業(yè)集聚區(qū))建設(shè)

本報評論員

  事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干部精神狀態(tài)和工作作風(fēng),。務(wù)實干事、敢于負(fù)責(zé),、勇做難事是臨汾干部應(yīng)有的政治品格,必須旗幟鮮明大力提倡,。各級黨員干部都要有一種坐不住,、等不及、慢不得的危機感,、緊迫感,,搶抓機遇,埋頭苦干,,加快推進開發(fā)區(qū)(產(chǎn)業(yè)集聚區(qū))建設(shè),。

  要強化使命擔(dān)當(dāng),在其位,、盡其責(zé),。“一代人有一代人的長征,,一代人有一代人的使命,。”對臨汾來說,,決勝全面建成小康社會,、打造省域副中心城市,就是我們當(dāng)前責(zé)無旁貸,、必須擔(dān)起的歷史使命,。不同的眼界和心態(tài),決定著一個人工作上不同的成就,。對于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說也一樣,干一件事情考慮的不一樣,,結(jié)果就不一樣,。對待工作認(rèn)為是給自己干還是給公家干,是應(yīng)付差事完成還是推動事業(yè)發(fā)展,,體現(xiàn)的就是擔(dān)當(dāng)精神和思想境界,,都會通過工作業(yè)績通透地展現(xiàn)出來。一個人的能力大小可能有區(qū)別,,但選擇踏踏實實干活都可以做到,,對待工作的態(tài)度不能是應(yīng)付著完成,而是要把這個事情做到極致,為官一任,、造福一方,。各級領(lǐng)導(dǎo)干部是臨汾發(fā)展的“關(guān)鍵少數(shù)中的關(guān)鍵少數(shù)”,在崗位要謀其職,、盡其責(zé),,把分內(nèi)工作當(dāng)作事業(yè)去推動。世上沒有任何一項事業(yè)是不經(jīng)過實干就能換來的,,就算你的智商再高,、能力再強,但光說不動,,一切都等于零,。全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要切實肩負(fù)起“跑好自己這一棒”的使命,履行好“為下一棒奠基蓄勢”的責(zé)任,,共同努力,,出一點力、流一點汗,,推動臨汾各項事業(yè)不斷向前,。

  要緊跟時代潮流,重創(chuàng)新,、聚人才,。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的干部普遍發(fā)展理念新、創(chuàng)新意識強,。杭州數(shù)字經(jīng)濟高速增長,,人才、海歸人才和互聯(lián)網(wǎng)人才凈流入率均居全國第一,;西安瞪羚谷科技孵化中心有887家科技企業(yè)及留學(xué)人員企業(yè),,幾個“80后”“海歸”創(chuàng)建的藍岸新科技成功登陸新三板。與之相比,,我市的創(chuàng)新氛圍還不濃,、創(chuàng)新能力還不夠強。目前我市的研發(fā)投入總量4.8億元,,投入強度僅為0.4%,,在全省排第7位。全市每1萬人口中大專以上文化程度的有474人,,大學(xué)本科208人,,研究生11人,比全省分別少86人,、88人,、6人,,人才密度低于全省平均水平。在當(dāng)前人口都是紅利的形勢下,,人才更加重要,。我們要按照省委、市委部署要求,,大力實施人才戰(zhàn)略,,舍得花代價引人才。要著力加強科技創(chuàng)新,,打造一流創(chuàng)新生態(tài),,努力在新基建、新技術(shù),、新材料,、新裝備、新產(chǎn)品,、新業(yè)態(tài)上不斷取得突破,。要積極推廣華翔集團“雙創(chuàng)”經(jīng)驗,發(fā)揮好“市長創(chuàng)新獎”的引導(dǎo)示范作用,,加快培育創(chuàng)新主體,,加大對“專精特新”中小企業(yè)的支持力度,推動產(chǎn)學(xué)研深度合作,。要認(rèn)真抓好《建設(shè)人才強省優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)的若干舉措》落實,,進一步加大人才引進力度,加快完善人才保障機制,,做到人盡其才,、才盡其用,不斷釋放人才紅利,,為加快省域副中心城市建設(shè)提供堅強人才支撐和智力保障,。

  要注重黨建引領(lǐng),抓根本,、促發(fā)展,。市黨政代表團成員在前不久的考察學(xué)習(xí)中有著共同的感受,那就是先進地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展得好,,黨建工作也抓得很好,;黨的中心工作在哪里,黨員群眾在哪里,,黨建工作就跟進到哪里,;這些地區(qū)以黨建為引領(lǐng),,管黨治黨抓得越來越嚴(yán),,推動經(jīng)濟社會發(fā)展的成效也越來越明顯,是黨建引領(lǐng)發(fā)展的生動實踐。習(xí)近平總書記兩次視察山西都對全面從嚴(yán)治黨工作提出要求,,我們要牢記總書記的囑托,,堅決扛起管黨治黨主體責(zé)任。要增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、堅決做到“兩個維護”。要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),,持續(xù)鞏固深化主題教育成果,,一體推進不敢腐、不能腐,、不想腐,,切實抓好基層組織建設(shè),堅決反對形式主義,、官僚主義,,把全市各級黨組織建設(shè)得更加堅強有力。在當(dāng)前的重點工作中,,無論是開發(fā)區(qū)建設(shè),、優(yōu)化營商環(huán)境還是城市建設(shè)、“三零”單位創(chuàng)建,,沒有一件事是能輕輕松松完成的,。每一項工作推進當(dāng)中,都會面對各種矛盾和問題,,如果遇上矛盾就停住,、遇上困難就止步,矛盾不會越來越小,,只會越來越復(fù)雜,、越來越困難。各級黨員干部在工作中要敢于挑戰(zhàn)矛盾,、直面矛盾,,該拍板的時候要敢于拍板,該決策的時候要果斷決策,,堅決排除一切干擾,、克服一切困難、戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn),,努力把一個個不可能變?yōu)榭赡?,進一步把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動全市高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的動力。

  好風(fēng)憑借力,,揚帆正當(dāng)時,。當(dāng)前“靚城提質(zhì)”三大行動順利推進,,帶動了社會風(fēng)氣的根本性轉(zhuǎn)變,臨汾的發(fā)展形勢之好,、氛圍之濃前所未有,。實踐證明,只要我們敢于直面矛盾,,方法得當(dāng),,做到公開公正公平,群眾是會理解和支持的,。做難事必有所得,,挑難事必有作為。各級黨員干部要胸懷“大格局”,,以先進的思想理念,、超人的膽識,攻堅克難,,做難事,、解難題,全力推進開發(fā)區(qū)(產(chǎn)業(yè)集聚區(qū))建設(shè),,為我市在轉(zhuǎn)型發(fā)展上蹚出一條新路作出應(yīng)有貢獻,。


     

責(zé)任編輯:暢任杰

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