臨汾新聞網訊 新思路玩得轉,、有壓力扛得住,、熱愛并為之奮斗的職業(yè)精神……安澤農商行冀氏支行行長郭彬娟，這位農信新青年在為金融服務的發(fā)展貢獻自己的力量，撐起新作為,。
打不倒壓不垮
“郭行長,，這家糧食經銷商有多少貸款,？”“95萬”……初見郭彬娟,，齊耳短發(fā)、標準的微笑和對每項業(yè)務數(shù)據(jù)的熟記,，自信,、干練的印象撲面而來,，但她坦言，如今的沉著,、老練,，是經歷過多少次的狼狽、脆弱才換來的,。
郭彬娟是個善于學習的人,，在2004年進入信用社工作時，手工記賬業(yè)務的鍛煉,，讓她積攢了很多的經驗和知識,。幾年后進入聯(lián)社綜合業(yè)務部，帶徒弟,、搞信貸,，在工作風生水起時,，因結婚生子而迎來了工作上的第一關,。
“2009年休完產假進入聯(lián)社營業(yè)部任內勤主任，新的崗位,、新的挑戰(zhàn),，對公戶300多家，每天至少200單,，厚厚的對賬單讓人頭疼,，對于我這個哺乳期的媽媽來說，恨不能分身,?！蹦且荒辏蚓昝刻煲?次來往于單位和家,，兩個月瘦了30多斤,，但好在工作順利完成，這一關扛下來了,。
2018年被任命為安澤農商銀行冀氏支行行長時,，郭彬娟偏偏也是在哺乳期，經歷風雨的“女強人”卻在此時“示弱”了,?！澳菚r候有無數(shù)次覺得自己堅持不下去了，已經徹底崩潰,！”說起曾經最難的一關,，郭彬娟眼泛淚光，“每個崗位都有各自的挑戰(zhàn),，當作為冀氏支行的負責人時,，需要承擔的壓力是全面的,。排名倒數(shù)、任務完不成,、孩子顧不了,，成天流眼淚?！?/p>
哭過之后,，郭彬娟竟然釋放了壓力，她決定重拾信心再出發(fā),。帶著既來之則安之的想法,，郭彬娟決定放手一搏?！盀榱祟I導的重托,，為了11名員工的發(fā)展，為了給自己的孩子樹立榜樣,，我不能放棄,。”
敢創(chuàng)新勇?lián)?/strong>
不被壓力占據(jù)腦子,，郭彬娟有了更多思考的空間,，如何筑牢存款這個根基？如何盤活信貸力量,？如何調動員工工作的熱情,？
“營銷真的是挨家挨戶走，為了得到村民存款信息,，和糧食經銷商搞好關系,，根據(jù)玉米垛的高低判斷其生產情況，分析該戶的收入,，這樣就將客戶分類,，有區(qū)別、有重點,、有計劃地開展攬存工作,。”這樣抓存款,，當年存款較年初凈增1152萬元,，超額完成全年目標。
工作有起色了,，郭彬娟仍舊不放松,，存款和貸款是農信社的兩條生命線，她深知貸款是支行實力提升的關鍵一環(huán),，整村授信工作的開展帶來了新的機遇,?！斑@項工作不是靠我一個人去想，需要所有員工一起去做,?！睘榱烁玫刈屵@項工作落地生根，郭彬娟竭盡所能,，在村里設立駐村咨詢臺,，進村入戶進行宣傳，借助村委會配合做好農戶信息采集,、全面評級授信工作,，“讓貸款像存款一樣方便”。冀氏支行的整村授信迅速推進,，走在了全縣的前列,。郭彬娟代表冀氏支行向全縣各支行做了經驗分享。
在郭彬娟的帶領下,，冀氏支行不再是那個樣樣落后的網點,，員工們的狀態(tài)變得積極向上。
愛崗位有溫度
臉上綻放的笑容,，那個自信,、要強的郭彬娟又回來了,。
“郭行長事事都是領著我們去做,，指導我們拉存款，帶著我們跑貸款,，剛到冀氏這邊,，我不會的她都是手把手地教?！奔绞现芯C合柜員李寧說,，郭彬娟無論什么事都帶頭做好，在她的感染下,，員工們都精神飽滿地去工作,。
2019年安澤農商銀行正式掛牌開業(yè)，帶來了全新的經營理念,。郭彬娟結合冀氏支行的實際情況,，為了更好地調動員工的工作積極性，她通過差異化的考核實現(xiàn)多勞多得,，結合每個人的特長,，合理量化任務指標，從而全面激發(fā)員工的工作積極性,，形成比學趕超的良好氛圍,?！澳莻€時候不光工作做好了，而且大家的收入也上去了,，在這樣的氛圍里,，我們的團隊凝聚力越來越強?！痹浽诩绞现泄ぷ鞯亩旁馒櫿f,。
郭彬娟說，身在這個位置,，就應該盡到自己的責任,。她用實際行動收獲了“先進個人”“先進工作者”“擔當作為先進典型”的稱號，帶著青年的魄力為農信注入堅強的力量,。
記者 潘華玲
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