崇德敬業(yè) 職守篤行
——記山西建邦集團有限公司總經(jīng)理,、山西通才工貿有限公司總經(jīng)理張銳
臨汾新聞網(wǎng)訊 他直面鋼鐵行業(yè)的困境,,不等不靠,,帶領公司全體員工在困境中求生存,、謀轉型、促發(fā)展;他在逆境中尋找機遇,,創(chuàng)新挖潛,,不斷加大研發(fā)力度,加快產(chǎn)品轉型升級,,打造區(qū)域內產(chǎn)品差異化優(yōu)勢;他歷經(jīng)多年的風雨積淀,,榮譽等身,先后被授予“山西省中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)之星”“山西省五一勞動獎章”“山西省十大風云人物”等,。他是張銳,,現(xiàn)任山西建邦集團有限公司總經(jīng)理、山西通才工貿有限公司總經(jīng)理,。
“在鋼鐵企業(yè)持續(xù)低迷的情況下,,臨汾鋼鐵企業(yè)實施‘走出去’開發(fā)資源戰(zhàn)略,為我們能抱團取暖,,為我們能共同抵御市場風險,、進一步降低生產(chǎn)成本,將起到非常關鍵的作用,?!边@是去年4月,,山西建邦集團有限公司在澳大利亞投資開采的第一船鐵礦粉運到江蘇連云港新路橋碼頭卸船裝貨時張銳的心聲。同樣,,也適用于當下,。
資料顯示,成立于2002年的山西通才工貿有限公司隸屬于山西建邦集團有限公司,,經(jīng)過十余年的發(fā)展壯大,,現(xiàn)已形成年產(chǎn)300萬噸鐵、300萬噸鋼,、300萬噸軋材,、210萬噸新型建材,1000萬噸鐵路發(fā)運量和8億度清潔能源發(fā)電的產(chǎn)能規(guī)模,,已形成“氣發(fā)電,、電煉鐵、鐵煉鋼,、鋼軋材,、深加工、水循環(huán),、能回收,、渣利用”的低碳循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈,成為助推地方經(jīng)濟轉型發(fā)展的中型民營骨干企業(yè),。
事實上,,除了山西建邦集團有限公司總經(jīng)理、山西通才工貿有限公司總經(jīng)理職務外,,現(xiàn)年45歲的張銳還頭頂多個頭銜——中國鋼鐵協(xié)會理事,,山西省鋼鐵協(xié)會常務理事,山西省民營企業(yè)協(xié)會理事,,山西省連鎖經(jīng)營協(xié)會副會長,,曲沃縣工商聯(lián)副主席。
這是張銳多年來,,用對事業(yè)的忠誠,、對企業(yè)的責任和突出的業(yè)績換取的。他用澎湃的創(chuàng)業(yè)激情,、驚人的發(fā)展膽略,、執(zhí)著的奮斗精神,譜寫著“晉善晉美”和建設新臨汾的光輝篇章,。
近年來,,受經(jīng)濟增速放緩、市場需求不足的影響,,鋼鐵行業(yè)形成了大量的過剩產(chǎn)能,。身處鋼鐵領域的張銳,,能夠深切感受到經(jīng)濟下行和行業(yè)政策所帶來的巨大壓力。
面對挑戰(zhàn)與困難,,張銳帶領全體員工,,不等不靠,凝心聚力,,創(chuàng)新挖潛,,在困境中求生存、謀轉型,、促發(fā)展,,大力倡導管理創(chuàng)新和技術創(chuàng)新,把創(chuàng)新工作上升到有史以來的最高層面,,從原料采購,、物流運費、財務,、能源動力,、制造費用及加工工序各層面入手,堅決杜絕不合理開支,,挖掘隱形成本,,加大修舊利廢激勵力度,技術創(chuàng)新,、系統(tǒng)降本效果顯著,。
張銳深知,企業(yè)要想得到長足發(fā)展,,就必須主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),,搶抓國家、省市各項機遇,。于是,,他加大研發(fā)力度,加快產(chǎn)品轉型升級,,打造區(qū)域內產(chǎn)品差異化優(yōu)勢,。
在這一思路下,山西通才工貿有限公司依托省級技術中心實力,,在原有高純生鐵,、錨桿鋼等作為品種的基礎上,逐步開發(fā)了右旋MG335和82B等30多個鋼種,,產(chǎn)品質量獲得客戶認可,。2015年,高純鐵、品種鋼產(chǎn)銷量分別占比10%;2016年,,高純鐵、品種鋼產(chǎn)銷目標近60萬噸,,結構占比將達20%以上,,進一步鞏固區(qū)域產(chǎn)品結構優(yōu)勢。
與此同時,,山西通才工貿有限公司在生產(chǎn)管理方面加快信息自動化建設,,深入推進“兩化融合”;在產(chǎn)品銷售方面積極推動電商“互聯(lián)網(wǎng)+”,利用上海寶鋼歐冶云商電子平臺,,對產(chǎn)品推行一站式24小時終點配送服務,,加大工地直供力度,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,,提升產(chǎn)品附加值,,為客戶提供更貼近的產(chǎn)品和增值服務;在安全環(huán)保上堅持循環(huán)發(fā)展、環(huán)保發(fā)展,、綠色發(fā)展……
作為一名民營企業(yè)家,,張銳熱愛公益慈善事業(yè),始終懷著感恩的心面對社會,。他忠實履行社會義務,,解決當?shù)厝藛T就業(yè)問題,截至目前共安置臨汾當?shù)貑T工穩(wěn)定就業(yè)2000余人,,并通過外包等形式,,常年另外提供當?shù)匮b卸、倒運,、上料,、清潔、加工等三產(chǎn)用工崗位500余個,,增加當?shù)剞r民收入;他堅持以人為本,,加大員工培訓力度,投入2000余萬元建立培訓中心及實訓基地,,常年通過技能培訓,、技能鑒定提高員工技能水平,通過技能補貼提高員工收入,,將企業(yè)發(fā)展與員工收入提高相統(tǒng)一……
多年來,,張銳先后被授予“侯馬市特級勞模稱號”“臨汾市敬老助老模范個人”“山西省中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)之星”“山西省五一勞動獎章”“山西省十大風云人物”“山西省節(jié)能工作先進個人”“全國環(huán)境保護優(yōu)秀企業(yè)家”“全國優(yōu)秀民營企業(yè)家”等榮譽稱號。
面對未來,,張銳堅定地表示,,他將帶領團隊繼續(xù)走規(guī)范經(jīng)營、品牌為先、轉型升級的經(jīng)營發(fā)展之路,,立足山西,,打造區(qū)域內最具競爭力的優(yōu)特鋼企業(yè),為推進山西轉型發(fā)展和經(jīng)濟社會穩(wěn)健發(fā)展做出更大的貢獻,。記者 卞志強
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