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煤海深處黨旗紅

——記鄉(xiāng)寧焦煤集團臺頭煤焦有限責(zé)任公司黨總支

    山西鄉(xiāng)寧焦煤集團臺頭煤焦有限責(zé)任公司是一座集采煤,、洗煤為一體的綜合型煤炭企業(yè),，主采2#優(yōu)質(zhì)主焦煤,，工程總投資6.8億元,。目前,，擁有一座120萬噸/年的礦井,、一座入洗能力150萬噸/年洗煤廠、兩個車間和一所職工門診部,，干部職工1188人,。該公司黨總支下設(shè)3個黨支部，黨員61人,，其中女黨員9人,，大學(xué)以上學(xué)歷黨員占60%。

    近年來,，該公司黨總支堅持將黨建成果轉(zhuǎn)化為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的內(nèi)在動力,，創(chuàng)新性的提出了“抓黨建、構(gòu)和諧,、保安全,、促發(fā)展”的目標，以機制改革與創(chuàng)新為抓手，夯實黨建之基,，打造政治之魂,，樹立服務(wù)之根。公司黨總支先后榮獲“山西省先進基層黨組織”,、山西省勞動競賽“工人先鋒號”,、“全省預(yù)防職務(wù)犯罪工作先進單位”、“山西省五星級基層工會”等榮譽稱號,。

    找準定位,，引導(dǎo)企業(yè)正確發(fā)展方向。該公司黨總支采取“3133”工作法,，在企業(yè)安全生產(chǎn),、經(jīng)營管理中發(fā)揮政治核心、協(xié)調(diào),、服務(wù)職責(zé),。“3133”即：“三個政治核心作用”：在發(fā)展方向與戰(zhàn)略決策上發(fā)揮政治核心作用,；在發(fā)展與戰(zhàn)略的實施中,，準確判斷、把握推動上發(fā)揮政治核心作用,；在促進企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展中發(fā)揮政治核心作用,。“一落實”：落實黨總支書記抓黨建“第一責(zé)任”,，分管書記主抓黨建“主管責(zé)任”,，支部書記抓黨建到隊伍“直接責(zé)任”。協(xié)調(diào)“三種矛盾”：協(xié)調(diào)人才短缺和企業(yè)發(fā)展矛盾,；協(xié)調(diào)安全與生產(chǎn)矛盾,，協(xié)調(diào)企業(yè)利益和職工利益矛盾?！叭齻€服務(wù)”：服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工群眾,。

    在黨建工作中,，黨總支要求層層簽訂目標責(zé)任書，落實黨建目標責(zé)任制,，確定了5個方面17項黨建工作“責(zé)任清單”,，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，定期督查落實,。開展“一個黨員一面旗幟”,、黨員“承諾踐諾”活動,，發(fā)揮模范帶頭作用；開展“黨員身邊無違章”和“我是共產(chǎn)黨員,，標準化作業(yè)從我做起”安全主題活動,，強化安全意識，推行精細化管理,，促進企業(yè)發(fā)展,；開展“人才基地”建設(shè)，凝聚人才培養(yǎng)黨員,，打造企業(yè)黨建文化品牌,。在發(fā)展黨員方面，按照控制總量,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的方針,，積極穩(wěn)妥的發(fā)展黨員,。2014年，該公司黨總支培養(yǎng)入黨積極分子5人,，發(fā)展黨員2人,；2015年培養(yǎng)入黨積極分子5人，正在按照程序培養(yǎng)發(fā)展,。

    結(jié)合企業(yè)實際推行“定查評”工作法,，保障安全生產(chǎn)、優(yōu)化經(jīng)營管理,、促進增產(chǎn)增效,。年初根據(jù)公司全年生產(chǎn)任務(wù)、經(jīng)營目標,、安全管理,、基礎(chǔ)建設(shè)等情況，黨總支提早“定目標,、定措施,、定責(zé)任,、定時間”,，做到早計劃、早安排,。公司班子分成5組,，對下屬4個單位，28個職能科室,、1000余名職工集中走訪,，把每一項任務(wù),、每一件實事、每一步要求,，全部落實到人,，做到“事事有人管，件件有人辦”,。制定了《黨建工作考核辦法》,，要求各支部每月對黨員的任務(wù)完成情況跟蹤檢查一次，黨總支每季度對領(lǐng)導(dǎo)班子的計劃完成情況督查一次,，未能及時完成的按照《考核辦法》予以處理,，并進行公示通報?？荚u過程中聽取老黨員,、黨員代表、職工代表的意見和建議,，加大群眾監(jiān)督和民主評議力度,，做到黨員合格不合格，書記稱職不稱職,，群眾說了算,。

    豐富企業(yè)“文化”內(nèi)涵，發(fā)揮黨建輻射作用,。開展“六個一”學(xué)習(xí)活動,，即讀一本好書、寫一本好筆記,、撰寫一篇學(xué)習(xí)心得,、上交一篇調(diào)研文章、進行一次黨性剖析,、開展一次談心活動,，并加強對“六個一”制度落實情況的監(jiān)督檢查。開展“黨員直通車”,，使黨員群眾溝通交流有載體,，利用OA辦公系統(tǒng)、征求意見箱,、黨辦熱線,、微信公眾號等平臺，廣泛征求群眾對黨建工作,、企業(yè)發(fā)展,、服務(wù)民生等方面意見和建議，及時梳理反饋,，做到有訪必接,、有問必答,、有疑必釋、有難必解,。建立“黨員示范崗”,，從年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員中篩選產(chǎn)生政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強,、群眾基礎(chǔ)好的黨員,，在公司重要崗位、服務(wù)窗口設(shè)立26個“黨員示范崗”,，制定標準,，高效運作。（楊琦）