臨汾新聞網(wǎng)訊 近年來,,洪洞縣嚴格落實干部監(jiān)督管理制度,,用三個轉變充分發(fā)揮司法,、審計,、輿論、群眾等方面的監(jiān)督作用,,讓干部監(jiān)督實現(xiàn)“全天候”“不打烊”,。
由封閉向開放轉變,。該縣充分運用干部“六查”辦法,嚴格執(zhí)行“凡提四必”,,強化“十部門”聯(lián)審作用,,使監(jiān)督工作由封閉的組織監(jiān)督向執(zhí)紀監(jiān)督、司法監(jiān)督,、審計監(jiān)督,、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等立體式,、全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡轉變,,做到干部工作開展到哪里、權力行使到哪里,,監(jiān)督工作就實施到哪里,。
由被動向主動轉變。該縣充分運用干部選拔任用工作條例,,把事前,、事中、事后監(jiān)督有機結合起來,,對干部的全過程進行有效監(jiān)督,,使監(jiān)督由被動的出現(xiàn)問題再查處向任前監(jiān)督、任中考察,、離任審計的主動監(jiān)督方式轉變,,做到事前“堵住”、事中“卡住”,、事后“查處”,,有效防治“帶病提拔”“帶病操作”“帶病離崗”,保證權力始終在正確的軌道上行使,。
由單一向復合轉變。該縣充分利用干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度,,采取自我監(jiān)督與紀律監(jiān)督并重,、制度監(jiān)督與司法監(jiān)督并用、公開監(jiān)督與隱形監(jiān)督并施,、組織監(jiān)督與社會監(jiān)督并行,、審計監(jiān)督與審察監(jiān)督并舉等措施,使監(jiān)督形式由單一的監(jiān)督向內(nèi)外結合,、縱橫交錯,、環(huán)環(huán)相扣的多層次監(jiān)督體系轉變,把監(jiān)督的范圍由向干部的生活圈,、社交圈不斷外延,,消除了監(jiān)督“空白點”,逐步實現(xiàn)干部監(jiān)督工作系統(tǒng)化、科學化,。(晉戩飛 劉偉)
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