臨汾新聞網(wǎng)訊 “在開展自查自檢工作的同時,礦上各個關(guān)鍵崗位挨個說自己的問題及解決問題的方法?!痹摰V工作人員表示,,通過開展全員大反思、大討論,、大提升活動,,轉(zhuǎn)變和提升思想認識,提高團隊,、系統(tǒng),、個人執(zhí)行力。讓“唯有實干,、苦干,、加油干才可有為、有位,、有回報”的價值導(dǎo)向推動管理基礎(chǔ)堅實可靠,。
連日來,山西焦煤霍州煤電李雅莊礦牢固樹立“安全生產(chǎn)零容忍”意識,,從壓實管理責(zé)任,、消除各類隱患等方面入手,開展安全生產(chǎn)大檢查大整治大提升活動,,攻難關(guān),、堵漏洞、抓提升,、穩(wěn)秩序,,確保安全生產(chǎn)。
為確保冬季安全生產(chǎn),,該礦通過加強自查自檢力度,,檢點各級人員履職情況、安排部署情況,、安全管理執(zhí)行落實情況,、安全問責(zé)情況,把問題的短板擺出來,,集中力量消除隱患,。
統(tǒng)一思想抓落實的同時,,該礦從實際出發(fā),結(jié)合年底這一特殊的時間節(jié)點,,以“消除+預(yù)防”的方式,,全力保障生產(chǎn)安全。
“自查自檢中,,我們發(fā)現(xiàn)有些職工存在上下井乘車不規(guī)范的現(xiàn)象,,有些職工存在著裝不安全的問題,這些行為成為了我們集中消除的任務(wù),?!痹摰V工作人員說。
安全隱患不分大小,,只要是問題就要及時消除,。該礦加大了集中整治力度,對“三違”人員一律集中處理,。與此同時,,加大培訓(xùn)力度,采取分層次,、分工種,、分級別的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),將培訓(xùn)成果與個人工資掛鉤,,進一步提高培訓(xùn)成效,。
為進一步加強煤礦安全預(yù)防機制,該礦重點對井下瓦斯,、頂板,、水、煤塵,、火以及長周期安全生產(chǎn)下職工容易產(chǎn)生的麻痹心理進行管控,。成立了以礦長為組長的專項系統(tǒng)檢查組,深入到礦井井下各區(qū)域,,檢查內(nèi)容包括機電設(shè)備是否正常運轉(zhuǎn),、關(guān)鍵崗位的安全管理、規(guī)章制度現(xiàn)場落實,、輔助運輸管理,、頂板安全和非正常作業(yè)、正規(guī)循環(huán)方面的安全管理等,?!扒袑崒崿F(xiàn)排查常態(tài)化、隱患管理歸零化,、人員行為軍事化,、崗位作業(yè)標準化,,堅決杜絕職工不規(guī)范操作導(dǎo)致各類涉險事故的發(fā)生,從而保證全礦安全生產(chǎn)工作平穩(wěn)有序,?!痹摰V工作人員說。
記者 楊全
責(zé)任編輯: 吉政