企務(wù)公開民主管理工作在探索中前進(jìn),,在前進(jìn)中完善,在完善中提高,,始終堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo),、工會(huì)操作,、全員監(jiān)督的運(yùn)作機(jī)制,,把深入推行企務(wù)公開作為新形勢(shì)下促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的一項(xiàng)重要措施,,強(qiáng)化企業(yè)管理,,引深企廉工作,,讓職工充分行使自己的民主權(quán)利,,知企情,議企政,,務(wù)企事,,進(jìn)一步激發(fā)了職工的主人翁意識(shí),增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,,有力地促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,,推動(dòng)了企業(yè)的改革和發(fā)展,為構(gòu)建文明和諧企業(yè)創(chuàng)造了有利條件,。
一,、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),,全員參與,真正把企務(wù)公開作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大的根本措施,。
一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、健全機(jī)構(gòu)。國(guó)企要成立企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組,,由企業(yè)經(jīng)理,、書記任組長(zhǎng),各位副經(jīng)理任副組長(zhǎng),,吸收各部門負(fù)責(zé)人為成員,。為充分發(fā)揮企務(wù)公開應(yīng)有的作用,還要成立由各部門企業(yè)職工代表組成的企務(wù)公開監(jiān)督評(píng)議組,,負(fù)責(zé)監(jiān)督企務(wù)公開工作。同時(shí)明確各部門主要負(fù)責(zé)人為本部門企務(wù)公開的第一責(zé)任人,。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組和監(jiān)督評(píng)議組要堅(jiān)持“定期研究,、把握重點(diǎn)、總體評(píng)估”的工作機(jī)制,,真抓實(shí)干搞企務(wù)公開,。
二是要黨政工齊抓共管。企務(wù)公開中,,國(guó)企要注重發(fā)揮企業(yè)黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,,黨委出題目、定目標(biāo),、提要求,,各部門分別按黨委要求,從各自的職責(zé)和工作特點(diǎn)出發(fā),,具體落實(shí)企務(wù)公開的各項(xiàng)任務(wù)和措施,,對(duì)企務(wù)公開提得更響,抓得更緊,,措施要更加有力,。
三是要?jiǎng)訂T職工全員參與。為了更充分調(diào)動(dòng)職工投身企業(yè)的熱情,,發(fā)揮職工的聰明才智,,不斷引深企務(wù)公開工作,要盡可能利用各種場(chǎng)合和機(jī)會(huì),,向職工講形勢(shì),、亮家底、報(bào)實(shí)情,、談前景,,鼓勵(lì)他們?yōu)槠髽I(yè)出謀劃策,,營(yíng)造推行企務(wù)公開的良好環(huán)境和氛圍,使廣大職工把了解家底,、當(dāng)家理事,,不僅看作是一種權(quán)力,更當(dāng)成一種責(zé)任和義務(wù),,使他們真切地感受到自己是企業(yè)這個(gè)大家庭的一員,,使公開工作有一個(gè)廣泛、堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ),。
二,、緊緊圍繞公開什么和怎么公開兩個(gè)關(guān)鍵問題,及時(shí),、真實(shí),、規(guī)范地公開企業(yè)事務(wù)。
推行企務(wù)公開,,公開什么,、怎么公開是關(guān)鍵。如何解決這兩個(gè)關(guān)鍵問題,,在企務(wù)公開實(shí)際操作中,,國(guó)企要著重抓了以下幾個(gè)方面:一是要圍繞“三點(diǎn)”,確定內(nèi)容,。
國(guó)企改革和發(fā)展的重點(diǎn),、職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、企廉工作的關(guān)鍵點(diǎn),,這三點(diǎn),,既是搞好企業(yè)的當(dāng)務(wù)之急,也是長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),,更是職工群眾比較敏感的問題,。
二是要實(shí)事求是,真實(shí)公開,。公開的辦法和形式,,主要是召開職代會(huì)或通過《企務(wù)公開欄》進(jìn)行。國(guó)企要把職代會(huì)作為企務(wù)公開的基本載體,,在企務(wù)公開中,,職代會(huì)不僅幫助企業(yè)確定公開內(nèi)容,而且監(jiān)督公開內(nèi)容的真實(shí)性,,及時(shí)反饋職工對(duì)公開內(nèi)容和公開工作的意見,、建議。國(guó)企要堅(jiān)持半年召開一次職代會(huì),,通過職代會(huì)向職工通報(bào)有關(guān)情況,;請(qǐng)職工對(duì)企業(yè)的工作出主意,、想辦法、提意見,?!镀髣?wù)公開欄》要定期更換公開內(nèi)容,并在公開欄內(nèi)設(shè)置“職工意見建議反饋”條目,,及時(shí)公開職工反映的熱點(diǎn)問題和處理結(jié)果,,使企務(wù)公開較好地向職工交心底、亮家底,。同時(shí),,還要通過意見箱、接待日,、職工座談會(huì),、舉報(bào)電話等形式,了解職工的反映,,不斷改進(jìn)工作,。
三是要依法運(yùn)作,規(guī)范工作,,擴(kuò)大職工知情權(quán)。企務(wù)公開本身就是依法治企的內(nèi)容,,尤其應(yīng)該依法規(guī)范,、依法運(yùn)作。首先要堅(jiān)持內(nèi)容規(guī)范,。根據(jù)《企業(yè)法》等法規(guī)和近年來國(guó)企制定的《公司章程》,、《工作制度》等規(guī)范企務(wù)公開內(nèi)容。其次要堅(jiān)持程序規(guī)范,。所有內(nèi)容,,公開前必須經(jīng)監(jiān)督評(píng)議組審查同意;公開的結(jié)果未經(jīng)職代會(huì)等有關(guān)會(huì)議和機(jī)構(gòu)通過不予認(rèn)可,。
三,、企務(wù)公開扎實(shí)推進(jìn)和不斷引深,才能有力地激發(fā)干部職工的工作熱情,,促進(jìn)企業(yè)的民主決策和改革發(fā)展,。
國(guó)企只有推行企務(wù)公開、不斷完善民主管理,,才能在實(shí)踐中產(chǎn)生較強(qiáng)的能動(dòng)作用,,收到良好的效果。
一是要加強(qiáng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。企務(wù)公開的實(shí)行,,無形中把領(lǐng)導(dǎo)干部的工作置于職工的監(jiān)督之中,,把領(lǐng)導(dǎo)干部從幕后推到前臺(tái),大大增強(qiáng)了他們對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),,對(duì)職工負(fù)責(zé)的使命感,,促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)一致、勤政廉潔,。企業(yè)要堅(jiān)持每年組織干部職工對(duì)公司班子成員和中層干部從德,、能、勤,、績(jī),、廉等方面進(jìn)行一次民主評(píng)議,并把評(píng)議結(jié)果作為干部政績(jī)和作風(fēng)考核的主要依據(jù),。堅(jiān)持民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度,,不僅能有效地避免用人上的不正之風(fēng),而且對(duì)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部能形成一種有效的監(jiān)督約束機(jī)制,。
二是增強(qiáng)職工主人翁意識(shí)和企業(yè)的凝聚力,、戰(zhàn)斗力。推行企務(wù)公開,,能使廣大職工對(duì)“我是公司一員,、公司靠我發(fā)展、我靠公司生存”進(jìn)一步達(dá)成共識(shí),,干群關(guān)系會(huì)進(jìn)一步改善,,干部職工辦企業(yè)、干事業(yè)的心齊,、氣順,、勁頭足,責(zé)任心,、事業(yè)心會(huì)進(jìn)一步增強(qiáng),,各個(gè)崗位要分工明確、配合得力,、協(xié)作密切,。同時(shí),企務(wù)公開也能使職工對(duì)“不當(dāng)家不知柴米貴”有更深的理解,,節(jié)儉意識(shí)會(huì)明顯增強(qiáng),,“一筆一筆算細(xì)賬、一分一厘壓開支,、勤儉節(jié)約辦企業(yè)”的良好風(fēng)尚可以得到大力弘揚(yáng),。特別是通過一些實(shí)事的公開辦理,能極大地增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,,使企業(yè)的精神面貌發(fā)生深刻變化,。
三是促進(jìn)企業(yè)的科學(xué)民主決策和改革發(fā)展。推行企務(wù)公開,,進(jìn)一步拓寬了職工全員參與企業(yè)管理的渠道,。凡屬企業(yè)改革、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、發(fā)展規(guī)劃,、重要工程項(xiàng)目等方面的問題,都要在反復(fù)征求職工意見的基礎(chǔ)上最后決策,,這樣能大大提高決策的民主化和科學(xué)化水平,,促進(jìn)企業(yè)的各項(xiàng)工作不斷發(fā)展。同時(shí)公司的黨建政工,、企業(yè)文化,、精神文明建設(shè)會(huì)不斷取得新的成績(jī)和進(jìn)步。
推行企務(wù)公開,,是進(jìn)一步落實(shí)黨的“依靠”方針的有效途徑,,只要抓住一個(gè)“實(shí)”字,把企業(yè)的家底交給職工,,實(shí)行民主化管理,,人心就齊,職工的干勁就大,,就有利于促進(jìn)企業(yè)更大的發(fā)展,。今后工作中,國(guó)企要進(jìn)一步完善企務(wù)公開工作機(jī)制,,全面提升企務(wù)公開質(zhì)量,積極推進(jìn)企務(wù)公開,,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,。
(作者單位:山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)臨汾蒲縣有限公司)張婧
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