臨汾新聞網(wǎng)訊(通訊員 劉蒲星 羊依東)去年以來,,蒲縣為打造一支“為民務(wù)實清廉”型的執(zhí)政骨干隊伍,抓好“三小”,,促進(jìn)了干部作風(fēng)的“大”轉(zhuǎn)變,。
抓好“三小”即一是從群眾不滿的“小節(jié)”抓起。推行“一張笑臉相迎,、一聲親切問候,、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心,、一顆誠心辦事,、一份承諾服務(wù)”的“六個一”工作準(zhǔn)則,杜絕“門難進(jìn),、臉難看,、話難聽、事難辦”現(xiàn)象,。二是從關(guān)系群眾冷暖的“小事”做起,。開展“組工干部下基層”活動,,采取部務(wù)會成員包鄉(xiāng)(鎮(zhèn))蹲點聯(lián)戶,,科(室)包村幫扶聯(lián)戶,一般干部結(jié)對聯(lián)戶的“三聯(lián)戶”辦法,,幫助基層群眾解決“吃穿住用行”等“小事”,。三是從影響群眾安全的“小隱患”查起。開展“百日安全大檢查”活動,,由紀(jì)檢,、藥監(jiān)、安監(jiān),、煤炭,、交通、環(huán)保等相關(guān)職能部門組成安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)組,,對食品藥品質(zhì)量,、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等方面存在的安全隱患進(jìn)行認(rèn)真排查,,為群眾生命財產(chǎn)安全構(gòu)筑“安全閥”,。
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