臨汾新聞網(wǎng)訊 田威原本是臨汾紡織廠的一名工人,2009年臨紡破產(chǎn),他參加了市失業(yè)保險管理服務中心組織的再就業(yè)培訓班之后,,在市區(qū)平陽廣場開了家自助餐餐廳,利用培訓班學來的知識和自己的摸索,,不僅讓餐廳生意越做越紅火,還帶動了16名失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè),。
田威的事例是我市推動就業(yè)工作的一個縮影,。就業(yè)是民生之本,,就業(yè)穩(wěn)則心定,、家寧、國安,?!笆濉逼陂g,我市堅持以民生為本,、把就業(yè)放在更加突出的位置,,真抓實干、主動作為,,積極落實各項就業(yè)政策,,擴大就業(yè)規(guī)模,拓寬就業(yè)渠道,,5年來,,全市累計實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)26.70萬人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)5.43萬人,,就業(yè)困難人員就業(yè)1.95萬人,,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)5.24萬人,轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動力就業(yè)26.88萬人,。
多項政策扶持高校畢業(yè)生就業(yè)
大學生就業(yè)難一直是社會熱點話題,。“十二五”期間,,我市面對嚴峻的就業(yè)形勢,,堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位,積極開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,。出臺《關于扶持促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)和鼓勵小微企業(yè)吸納勞動者就業(yè)的意見》,,制定出畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)可享受的優(yōu)惠扶持政策;舉辦就業(yè)報告會和創(chuàng)業(yè)就業(yè)專題講座,召開了“學生培養(yǎng)與就業(yè)工作”座談會,通過學生,、用人單位,、學校互動座談,,提供就業(yè)方向;組織開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務,,專門設立了“離校未就業(yè)大學生實名登記”服務窗口,全面掌握我市離校未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)信息情況,,提供政策咨詢,、就業(yè)見習、檔案托管等“一站式”服務;實施了政府購買基層公共服務崗位和公益性崗位,,“十二五”期間,,我市共征集“三支一扶”服務崗位266個,開發(fā)公益性崗位2265個,,購買基層服務崗位1280個,,并完善公益性崗位招用程序;開展了市、縣兩級創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設活動,,創(chuàng)辦了大學生創(chuàng)業(yè)意識培訓班,、企業(yè)培訓班,編印發(fā)放《創(chuàng)業(yè)知識宣傳資料》《創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳手冊》,,在每個縣(市,、區(qū))建立了1個至2個大學生就業(yè)見習基地等措施為大學生創(chuàng)業(yè)搭建平臺,5年間,,全市共建成3個“省級創(chuàng)業(yè)型城市”,、1個“省級創(chuàng)業(yè)孵化基地”、1個“省級大學生創(chuàng)業(yè)園”,、2個“市級大學生創(chuàng)意園”,、4個“市級創(chuàng)業(yè)孵化基地”。
全方位培訓提升就業(yè)能力
2011年9月23日,,我市舉辦了中小企業(yè)“思麥爾杯”職業(yè)技能大賽;2012年4月9日,,在臨汾市勞教所舉辦了勞教(戒毒)人員創(chuàng)業(yè)培訓開班儀式,我市開展了對特殊群體人員創(chuàng)業(yè)培訓工作;2014年,,我市將就業(yè)培訓與創(chuàng)業(yè)再培訓緊密銜接,,幫助了很多像田威一樣的下崗職工再就業(yè)……
“十二五”期間,我市堅持大培訓的工作思路,,整合培訓資源,,提升培訓質(zhì)量,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,。為了更好地落實培訓政策,,我市積極開展培訓工作,,一方面,將下崗失業(yè)人員培訓,、勞動預備制培訓,、創(chuàng)業(yè)培訓和農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)者、“兩后生”,、復退軍人,、大學畢業(yè)生和其他符合規(guī)定的人群培訓作為重點,通過各類培訓提升其素質(zhì),,促進就業(yè),。另一方面,加強多種形式的校企合作,,實現(xiàn)了培訓規(guī)?;⒓s化,,使培訓工作進校園,、進企業(yè)、進社區(qū),、進家庭,、進特殊群體。
整合培訓資源提高培訓質(zhì)量,。為進一步做好培訓工作,我市采用市,、縣依托技校,、培訓中心、民辦職業(yè)培訓學校,,有針對性地制定培訓計劃,,形成了公辦和民辦培訓機構(gòu)多元辦學、共同發(fā)展的良好局面;同時,,不斷加強培訓資源整合力度,,將優(yōu)質(zhì)培訓機構(gòu)公開遴選確定為定點培訓機構(gòu),規(guī)范了職業(yè)培訓秩序,,提高了培訓質(zhì)量,。
注重培訓實效。我市調(diào)動各類培訓機構(gòu)和師資力量的積極性,,突出培訓重點內(nèi)容,,完善培訓制度,使各項工作扎實向前推進;各類技工學校廣泛推行“訂單式”“委托式”培訓方式,,建立實習基地,,提高了畢業(yè)生的就業(yè)率;規(guī)范資格證書制度,,擴大了職業(yè)技能鑒定覆蓋面。
截至“十二五”期末,,全市共完成各類職業(yè)培訓30.2萬人(次),,5萬人拿到職業(yè)技能鑒定證書,新增高技能人才2916人,,勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力得到有效提升,。
高優(yōu)質(zhì)服務搭建就業(yè)平臺
“十二五”期間,我市人才信息化平臺建設有效推進,。利用現(xiàn)代化的便捷通信手段,,在手機上開發(fā)微信交流平臺和手機版人才市場app,能夠在最短時間內(nèi)把招聘信息直接翔實地展示在求職者面前,,為廣大招聘單位和求職者提供又一個平面信息平臺,。目前,全市已逐步構(gòu)筑了網(wǎng)絡,、報紙,、現(xiàn)場、手機,、信息欄等五位一體的立體式信息溝通交流平臺,,為廣大求職者和招聘單位提供更優(yōu)質(zhì)的服務。
同時,,我市不斷強化就業(yè)服務手段,,完善就業(yè)服務功能,堅持開展“就業(yè)援助月”“大型人才交流”“春風行動”“民營企業(yè)招聘周”“高校畢業(yè)生就業(yè)服務周”和每周六,、日定期人才招聘會等一系列促進就業(yè)活動,,搭建就業(yè)平臺,促進勞動者就業(yè),。為了提升公共就業(yè)服務水平,,為離校未就業(yè)高校畢業(yè)生提供實名制跟蹤服務,5年間,,我市共完成離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記10433人,,舉辦各種類型人才交流活動433場(次),提供就業(yè)崗位約36.2萬個,,簽訂就業(yè)意向約21萬人(次),。
記者 劉靜
責任編輯: 吉政